北海市国腾智达电子有限公司是一家以智慧信息电脑终端精密部件的研制为核心的智能制造产业公司。公司主营业务为电脑产品、数码产品、通讯产品、智能家居产品所配套的精密部件的研发、生产与销售,主营产品属于鼓励类产业目录范畴。
作为北海市级重大项目及电子信息智能制造产业的标杆项目,北海市国腾智达电子有限公司将在已形成的国际化高端客户、人才、技术、品牌、市场、产业链等综合优势的基础上,保持智能制造产业高速发展的态势,实现电脑终端的本地化精密部件主板封装及装联的同时,进一步建立健全关键核心产业链生态,填补当地产业空白,形成产业集聚效应,实现规模化发展,带动行业技术进步,促进高端制造业发展,推动中国制造2025建设。
企业宗旨:以卓越的产品品质、专业的技术实力和精湛的服务团队,保障客户在信息时代高速公路上稳健驰骋。
我们提供的岗位(储备干部):
一、IQC工程师(北海1人)
工作内容:
1、物料检验规范制订;
2、来料品质异常反馈和处理;
3、供应商品质改善;
4、VLRR提升。
要求:
1、大学及以上学历,电子/电气/计算机及相关专业;
2、英语CET-4以上水平。
二、MQE工程师(北海1人)
工作内容:
1、产线品质异常处理;
2、制程改善;
3、LRR/DOA/IFIR提升。
要求:
1、本科及以上学历,电子/电气/计算机及相关专业,英语CET-4以上水平;
2、数据处理能力强,能快速从数据中提炼问题;
3、沟通交际能力强,善于组织团队解决问题。
三、CQE工程师 (北海1人)
工作内容:
1、客退不良数据分析和report;
2、组装异常处理和反馈;
3、组装不良复判,分析和持续改善;
4、组装线对接窗口和服务。
要求:
1、大专及以上学历,电子、计算机及相关专业;
2、沟通交际能力强;
3、数据处理能力强,能快速从数据中提炼问题。
四、设备工程师/工艺工程师(北海2人)
工作内容:
要求:
1、学历:本科/专科,电子、计算机及相关专业;
2、熟悉电子信息与技术等专业优先录用;
3、有较好的组织协调能力和语言表达能力;
4、熟练使用Microsoft Excel、Word、PPT等办公软件;
5、喜欢钻研,有上进心,接受能力强,勤学上进;
6、有良好的团队意识,对工作认真负责。
五、SMT生产部运营管理(北海3人)
工作内容:
1、主要培养做线长助理、线长、主管;
2、主要对线体日常工作得处理,现场管理,效率、良率的处理,线上员工的安排管理,不良品的处理、制程异常处理,工单结案管理等;
3、协助主管、经理对相关政策及管理措施的落实执行。
要求:
1、大学及以上学历,专业:电子类或管理类相关专业;
2、勤奋好学,有积极的态度,专业成绩良好以上,担任过班干部优先;
3、性格开朗,工作严谨,思路清晰,有良好的沟通能力,具有良好的组织能力,敢于管人。
六、TEST生产部管理(北海3人)
工作内容:
1、人员管理:对产线人员进行培训,监督及绩效考核,确保团队行动一致且氛围向上;
2、生产效率管理:对管理产线效率负责,跟进及处理产线生产过程中影响效率的所有问题;
3、质量管理:对影响产线直通率及抽检良率的所有问题进行跟进及处理;
4、现场管理:对负责区域的现场5S及人员纪律进行有管理;
5、对负责产线的工单结案,物料领退及损耗进行有效管理;
6、对上级指令负责,并及时有效的把分司发布的行政、人员、考勤、企业文化、管理规定等指令传达给各位员工。
培养方向:生产组长/主管/经理
要求:
1、大学及以上学历,专业:电子类或管理类相关专业;
2、勤奋好学,有积极的态度及强烈的责任心,专业成绩良好以上,担任过班干部优先;
3、性格开朗,工作严谨,思路清晰,有良好的沟通能力,具有良好的组织能力,敢于管人。
七、PMC(北海2人)
工作内容:
1、生产计划编排制定,产能达成状况追踪;
2、工单开立,订单物料状况确认;
3、工单结案及不良品维修进度追踪;
4、出货计划订立及达成;
5、各部门领退料管控;
6、物料及成品盘点管理。
要求:
1、本科/专科,会计/统计/管理及相关专业;
2、熟练的使用办公软件,对数字敏感了;
3、善于沟通协调,有团队合作观念;
4、做事仔细,能吃苦耐劳,责任心强;
5、女性优先。
八、仓库管理员(北海3人)
工作内容:
1、材料领料/入库/发料;
2、工单备料,成品入库;
3、下线物料清理及退料;
4、在库材料及成品管理。
要求:
1、本科/专科,电子/物流/管理及相关专业;
2、电脑操作熟练,对数字敏感;
3、对于电子元器件有一定认识;
4、善于沟通协调,有团队合作观念;
5、做事仔细,能吃苦耐劳,责任心强。
九、企业会计(北海1人)
(会计电算化类专业优先)
工作内容:
1、部门会计核算工作(包括但不限于账务处理、流程审批、票据审核、发票开具、发票认证等);
2、部门的往来账款清理;
3、固定资产、无形资产、存货、长期待摊费用等的财务管理;
4、完成责任部门报表编编制。
要求:
1、熟练使用办公软件,有财务系统使用经验优先;
2、有互联网行业实习经验优先;
3、具备良好的沟通能力,具有团队合作精神。
十、行政人事(北海1人)
工作内容:
1、负责记录、审核整个公司人员的考勤;
2、对公司的人员数量及在职状态进行评估,收集并发布招聘信息,了解社会劳动人力资源,进行人员的及时补充;
3、负责员工的入职手续、离职手续、转正手续、劳动合同及人事档案的收集保管;
4、为员工办理公司规定的各种社会保险;
5、公司相关行政文件的下发和公示;
6、协助部门其它岗位共同做好后勤服务工作。
要求:
1、熟练的使用办公软件;工作细致认真负责,原则性强;
2、具有良好的书面及口头表达能力具有亲和力和服务意识,有较强的应变能力和内外沟通能力;
3、人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
招聘流程:
投递简历—在线面试—专业面试—高层复试—录用签约-实习(可选择)