一、公司简介
深圳市微特自动化设备有限公司成立于2014年，是一家专业从事自动化测试设备、自动化生产线设计开发、生产、销售于一体的高科技企业。公司于2016年获得“高新技术企业”称号，短短几年已成为自动化检测领域最具影响力的公司之一，合作的客户中有超过7家世界500强企业。
公司致力于成为国内检测行业的龙头企业和世界级高精密检测技术企业，现有员工300余人，其中，软件、电子、机械等研发团队人数超过50%，拥有10余项专利，自主研发的多项核心技术处于国际领先水平。公司总部位于深圳，在美国硅谷、马来西亚、泰国等地设有分公司，在上海、广州、苏州、无锡、成都、珠海等地设有办公室。
二、招聘岗位及要求
招聘对象：大学本科、硕士研究生毕业生。
| 序号 | 岗位名称 | 人数 | 岗位要求、岗位职责 |
| 1 | 应用电子研发工程师 | 20 | 【岗位要求】电子、计算机相关专业，大学本科及以上学历。 【岗位职责】从事自动化设备线路的开发和设计、电路的打样及测试等工作。 |
| 2 | 结构设计工程师 | 10 | 【岗位要求】机械制造及其自动化、机械工程、机械电子、机电一体化等相关专业，大学本科及以上学历。 【岗位职责】从事自动化设备结构设计、结构优化或仿真模拟工作。 |
| 3 | 软件工程师 | 10 | 【岗位要求】电子、计算机相关专业，大学本科及以上学历。 【岗位职责】从事自动化设备的软件开发、调试及维护等工作。 |
| 4 | 技术支持工程师 | 20 | 【岗位要求】电子、自动化、计算机相关专业，大学本科及以上学历。 【岗位职责】负责公司产品技术层面的日常服务工作，解决客户在产品应用上的疑惑和问题。 |
| 5 | 项目管理 | 10 | 【岗位要求】机械类、电气类、电子类、管理类等理工科相关专业，大学本科及以上学历。 【岗位职责】从事研发项目管理、科技政策申报、科技合作交流等工作。 |
| 6 | 生产管理 | 5 | 【岗位要求】机械类、电子类、物流管理类相关专业，大专及以上学历。 【岗位职责】从事生产计划管理、生产质量管理、精益生产管理、设备管理，生产物流布局、生产安全保障等工作。 |
| 7 | 质量管理 | 5 | 【岗位要求】机械类、电气类、电子类、计算机类等理工科相关专业，大专及以上学历。 【岗位职责】从事产品品质管理、质量评审及产品检测技术分析等工作。 |
| 8 | 采购管理 | 5 | 【岗位要求】物流类、机械类、电子类等理工科专业，大学本科及以上学历，具备较强的自控能力和沟通谈判能力。 【岗位职责】从事各类生产物料和设备的采购工作，或物资接收、发放等供应链管理工作。 |
| 9 | 人力资源 | 5 | 【岗位要求】人力资源管理、劳动与社会保障、公共事业管理、行政管理、应用心理学等相关专业，大学本科及以上学历。 【岗位职责】从事人力资源模块化工作。 |
三、招聘安排
1、招聘流程
接收简历——初试——复试——发放录用通知——签订三方协议
2、简历投递
请应聘人员将电子简历投递至投递格式：姓名 学校全称 所学专业 应聘岗位。
简历经审核符合条件者，将以电话或邮件的形式通知面试时间。未被录用人员的材料将进入公司人才库。请勿重复投递，简历必须包含有效联系方式。
3、初试
进入此环节的同学请准备参加第一轮面试，面试时间地点另行通知。
4、复试
进入此环节的同学请准备参加第二轮面试，面试通过后，公司发放Offer。
