四川省会理县招聘26名专业技术人员

为充实会理县各类专业技术人才,进一步加强人才队伍建设,经研究决定面向各高等院校公开考核招聘专业技术人员26名。现将有关事项公告如下:

一、考核招聘岗位及名额

中学小学教师22,县文化广电新闻出版和体育旅游局4名。各单位、各专业之间在招聘名额不满时由公开考核招聘领导小组适当调剂(具体调剂情况以补充公告为准)。

二、考核招聘原则

坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、公平、平等、竞争、择优的原则,教师采取讲课与面试相结合的办法进行考核,县文化广电新闻出版和体育旅游局专业技术人员采取面试的办法进行考核。

考核招聘条件及对象

(一)面向社会公开考核招聘符合报考岗位条件的非在编在职人员,具体考核的范围、学历等条件详见《会理县2018年公开考核招聘岗位和条件要求一览表》(以下简称《一览表》)。

(二)应聘者应同时具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,拥护《宪法》,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强,服从招聘单位工作安排。

2.身体健康,具有正常履行应聘岗位职责的身体条件,符合体检要求。

3.符合用人单位应聘岗位所需的其它条件及资格要求(见《一览表》)。

4.应聘者必须在报名资格审查前取得符合岗位条件学历要求的毕业证书、资格条件等。未在资格复审时提供有关证书和证明材料的,视为应聘者自动放弃,责任自负。2018年应届毕业生需在2018731日前取得并提供相应专业毕业证、教师资格证等。

(二)有下列情况之一者,不得报考

1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的人员和曾被开除公职的人员。

2.受党纪或政纪处分且在处分期内的人员。

3.在各级公务员(参公人员)和事业单位公开招考中违规违纪在禁考期内的人员。

4.现役军人。

5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则(试行)》的相关规定应当回避的人员。

6.国家法律法规规定不宜聘用的人员。

(三)范围及职位要求

1.若报考农村中小学紧缺学科音乐、信息技术人数达不到岗位人数,招聘领导小组将择机再组织考核招聘,报考条件放宽到、全日制师范类本科毕业生、应届师范类专科毕业生。

2.报考岗位与所学专业、教师资格等要求分别一致,具体条件详见《一览表》。

3.招聘若出现缺额,由招聘领导小组集体研究,对学科专业或学校招聘名额进行调整(具体调整情况以补充公告为准)。

4.考生资格审查提供的高校学习成绩与毕业后寄到主管部门的学籍档案成绩不一致,并与招聘公告不符者,一律不能聘用,所造成的后果由考生本人自负,与招聘单位无关。