浙江大学数据分析和管理国际研究中心是2016年正式组建的校级跨学科研究机构。中心综合了管理科学与工程、计算机科学与技术、控制科学与工程、医学、市场营销等多个学科的师资队伍，聚焦于应用导向的大数据研究。

研究中心设立5个专业研究所。研究所包括：数据驱动决策研究所、数据营销研究所、数据治理研究所、智慧医疗研究所、数据分析和可视化研究所。

研究中心已经建立了广泛的国际合作研究网络，包括来自美国斯坦福大学、美国麻省理工大学、美国南加州大学、加拿大多伦多大学等机构的研究者。同时，也有大量深入合作的企业伙伴，包括IBM、阿里研究院、个推、铜板街、美众云计算、小米科技、菜鸟网络、数梦工场、吴江智远信息科技发展有限公司、苏州中交数云信息科技有限公司、SAP等。

根据科研工作需求，本研究所现面向国内外公开招聘博士后科研人员，合作导师为浙江大学数据分析和管理国际研究中心主任周伟华教授（教育部新世纪优秀人才，浙江大学求是青年学者，浙江省之江青年学者，

一、研究方向：

运营管理、供应链管理、数据驱动决策、计算机科学、信息科学等相关领域。

二、岗位职责：

1.作为科研技术骨干，负责相对独立的课题研究项目；

2.在专业领域权威期刊发表学术论文，参与学术论著编写；

3.独立或协助课题申请；

4.根据中心的安排，承担一定的硕士和博士研究生辅导工作。

三、招聘条件：

1.身心健康，年龄不超过35周岁（外籍人员年龄不超过40岁）；

2.已获得博士学位或即将获得博士学位，具有与研究方向相关的学科背景；

或从业经验；

3.具有严谨求实的学风、较高的外语水平、较强的学术潜力和合作精神；

4.海外知名院校及国内985院校毕业者优先。

四、岗位待遇：

1.工资及福利待遇按浙江大学博士后相关规定执行，年薪不低于15万元；2.课题组负责保障研究工作所必须的充足的经费和完善的研究条件，创造良好的个人发展平台，鼓励申报各类项目，提供出国参加国际会议等访问交流机会。

五、申请程序：

1.申请人提供详细简历，学历、学位证书，科研成果清单、实践经历、申请意向及两封同行专家推荐信，发送至张老师邮箱邮件标题格式请用“研究中心博士后应聘 姓名 ”；

2.对申请人进行资格审核，组织面试；

3.申请人通过面试后，按浙江大学有关要求提交相关申请材料，报学校审批；

4.人事管理方式按浙江大学相关规定执行。