人力行政实习生
职位描述：
岗位职责：
1.协助完成实习生日常招聘、入离职办理、日常管理以及实习补贴发放；
2.协助策划组织公司年度经营分析会、年会、工会活动的开展；
4.协助完成公司工作总结和经营分析材料的撰写；
5.领导交办的其他工作事宜。
任职资格：
1. 全日制硕士研究生及以上学历，经济、管理、法律、人文等相关专业非应届毕业生；
2. 具备基本的金融知识、了解人力资源管理的各项模块，有相关实习经验者优先；
3. 团队合作意识强、书面及语言表达能力强、工作责任心强、正直诚信。
名企HR一对一咨询
名企HR一对一咨询
